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Eine aktuellen Seminare und Workshops

JETZT NEU BEI PECA

TAGESSEMINARE FÜR FÜHRUNGSKRÄFTE IN DER PFLEGE

Was macht eine gute Führungskraft in der Pflege aus?


Ein Team mitarbeiterorientiert und wirtschaftlich sinnvoll zu führen, und gleichzeitig sensibel und verständnisvoll zu agieren, ist eine große Herausforderung.

Führungskräfte in der Pflege haben häufig wenig Zeit, ihr eigenes Führungsverhalten zu reflektieren. Viele arbeiten wegen chronischem Personalmangel als examinierte Pflegekraft voll mit und müssen ihre Führungsaufgaben parallel erledigen.


Eine kompetente Führungskraft muss verschiedene Aufgaben priorisieren können, um mit Blick auf die zu pflegenden Menschen bestmögliche Resultate zu erzielen.

Damit eine gute Teamführung gelingt, müssen Führungskräfte verschiedene Eigenschaften mitbringen: eine große fachliche Kompetenz, wirtschaftliches Denken, ein gutes Planungs- und Organisationsvermögen und ein selbstsicheres sowie empathisches Verhalten den Mitarbeitern gegenüber.


Wir unterstützen Sie gerne bei Ihrer Weiterentwicklung! 


Sind Sie interessiert oder haben Sie Fragen?

Dann schreiben Sie uns gerne eine Nachricht an: info@peca-institut.com oder ...

PROFI-TRAINERAUSBILDUNG 

"TRAINER*IN & DOZENT*IN IN DER ERWACHSENENBILDUNG"

Wir machen Sie zu einer/einem kompetenten Trainer/in mit erstklassiger Ausbildung – bei Bedarf auch mit Zertifizierung. 

 

Diese Weiterbildung vermittelt umfassendes Wissen im Bereich der Pädagogik und der Organisation. Sie als Teilnehmer erwerben methodisch-didaktisches Rüstzeug, um mit Erwachsenen zu arbeiten, diese zu unterrichten und in Seminaren, in Gruppen und bei Vorträgen anzusprechen und anzuleiten.

Sie trainieren bei und mit uns, Schulungen und Seminare zu organisieren und ein situationsgerecht passendes Schulungsmanagement durchzuführen.



Ziel unserer Weiterbildung:


Als Trainer*in und Dozent*in ...

  • nachhaltig Wissen vermitteln können
  • Schulungen qualitativ hochwertig organisieren und durchführen können
  • Menschen bewusst auf ihrem persönlichen und beruflichen Weg unterstützen und entwickeln.


Sie können diese Weiterbildung als Kompaktkurs (5 Tage mit 50 Unterrichtseinheiten) und als Intensivkurs (2 x 5 Seminartage mit 100 Unterrichtseinheiten) buchen.

Der Kompaktkurs findet dabei als reiner LIVEonline-Kurs statt, in dem Sie aktiv mit dem Trainer arbeiten.

Auch der Intensivkurs ist in seiner Durchführung ein LiveOnline-Kurs.


Wir bieten diese Kurse übrigens auch als "geschlossene" InHouse-Varianten für Unternehmen an!


WICHTIG:

Der Intensivkurs kann nur gebucht werden, wenn zuvor der Kompaktkurs absolviert wurde, da die Inhalte und Seminarstunden aufeinander aufbauen.


Nächster Kompaktkurs (Live Online Seminar): 08.–12. September 2025 

 

Weitere Termine finden Sie hier ...

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"LEADERSHIP FÜR JUNGE FÜHRUNGSKRÄFTE"

Dieser LIVE Online Kurs bietet ein praxisnahes Starterkit für den Einstieg in eine Führungsposition.


Kursinhalte:

1. Neu in der Rolle als Führungskraft

2. Arbeitsrecht für Führungskräfte

3. Kommunikation in der Führungspraxis

4. Teams und Gruppendynamik

5. Zeit- und Selbstmanagement für Führungskräfte

6. Stressmanagement und Resilienz

7. Der persönliche Führungs-Check

8. Vertiefungsmodule 

9. E-Prüfung (optional) mit Zertifikat

Ihr Nutzen
Dieser Kurs ist ideal für junge Führungskräfte, die ihre Rolle festigen, ihr Wissen vertiefen und ihre Fähigkeiten in der modernen Führungspraxis erweitern möchten.


  • Sofort anwendbares Führungswissen für den Führungsalltag
  • Stärkung der Position als erfolgreiche Führungskraft
  • Verbesserung von Präsentationen, Mitarbeitergesprächen und Verhandlungen
  • Kompetenz im Umgang mit Konflikten und Delegieren von Aufgaben


Nächster Termin:  07.07.2025 – 05.12.2025

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